Compétences emplois

Compétences emplois [2020-2022]

Lancé par l’OPCO Mobilités, Compétences Emplois [2020/2022] est un dispositif de branche ambitieux qui s’inscrit dans les orientations prises par la Commission Paritaire Nationale et vise les mutations technologiques, techniques et concurrentielles en cours et à venir sur les véhicules légers, industriels, cycles et motocycles.
Le GNFA a été retenu pour assurer la mise en œuvre du Lot 1 « Formations métiers relevant du Commerce et de la Réparation Automobile : secteur Véhicule Léger, secteur Véhicule Industriel, axées sur l’accompagnement à la transition énergétique (actions prioritaires sur le VE/VH, évolutions technologiques liées à leur mise sur le marché) ».

A qui s’adresse ce dispositif ?

Il s’adresse à toutes les entreprises de moins de 50 salariés de la branche des services de l’automobile.

Quels sont ses objectifs ?

Améliorer la compétitivité des entreprises par le développement des compétences de leurs collaborateurs.
Les aider à relever les défis de la transition énergétique et des évolutions qui impactent le plus les métiers :

  • Nouvelles motorisations
  • Connectivité des véhicules
  • Vente/reprise de nouveaux véhicules
  • Protection de l’environnement
  • Digitalisation des métiers
  • Mutations sociétales modifiant le rapport du citoyen à l’automobile

Quels sont les domaines de formation concernés ?

  • Maintenance VL
  • Maintenance VI
  • Carrosserie-Peinture
  • Commerce VN/VO
  • Service
  • Management - Expertises Transverses

Quel est le niveau de prise en charge des actions de formation par OPCO Mobilités dans le cadre du dispositif ?

Prise en charge des coûts pédagogiques à hauteur de 100% dans la limite de 65 € HT/heure de formation pour toutes les entreprises de moins de 50 salariés.